Leren & ontwikkelen

Wij verbeteren de wereld, hier en nu. Wij begrijpen wat er lokaal speelt in de omgeving en de context van onze opdrachten. We betrekken daarbij alle generaties, opleidingsniveaus en doelgroepen. Wij zijn geen traditioneel adviesbureau. Wij zijn lokale wereldverbeteraars, gedreven door de urgentie van maatschappelijke uitdagingen. Onze aanpak is gebaseerd op leren en ontwikkelen, want we geloven dat een constante leercurve cruciaal is. Hoe meer je leert, hoe meer je beseft dat er altijd ruimte is voor groei.

Onderwijs in beweging

Het huidige onderwijssysteem moet zich aanpassen aan de uitdagingen van vandaag, zoals het tekort aan docenten en de toegenomen druk op scholen. We zien dat het traditionele model van leren steeds meer plaatsmaakt voor innovatieve vormen waarin praktijkkennis en digitale vaardigheden centraal staan. Dit vraagt om meer samenwerking tussen onderwijsinstellingen, bedrijven en andere maatschappelijke organisaties om flexibel en toekomstbestendig onderwijs te bieden.

Kansengelijkheid in het onderwijs

Een ander essentieel thema binnen het onderwijs is het bieden van gelijke kansen. Er zijn nog altijd kinderen en jongeren die door een minder gunstige thuissituatie, financiële beperkingen of een gebrek aan ruimte om zich te ontwikkelen, niet kunnen profiteren van wat het onderwijs te bieden heeft. Hier zien wij het belang van een brede, sector overstijgende samenwerking om deze ongelijkheden aan te pakken.

12-uurs aanbod

Er is steeds meer aandacht voor het ontwikkelen van een 12-uurs aanbod binnen scholen. Dit initiatief, ook wel het geïntegreerd kindcentrum (IKC) genoemd, combineert onderwijs, opvang (BSO), sport en cultuur binnen één dagprogramma. Dit biedt kinderen een samenhangende leeromgeving en kan ouders ontlasten. Wij hebben de kennis en ervaring om lokale partners samen te brengen en deze integrale samenwerking mogelijk te maken, zonder de werkdruk te verhogen.

Leven Lang Ontwikkelen

Het concept van Leven Lang Ontwikkelen (LLO) wordt steeds belangrijker, vooral in een arbeidsmarkt die snel verandert door technologische ontwikkelingen. LLO doelt op het voortdurend blijven bijscholen en ontwikkelen, juist tijdens je loopbaan. Programma’s zoals ‘NL Leert Door’ stimuleren volwassenen om doorlopend hun kennis en vaardigheden te updaten. Wij ondersteunen organisaties en personen bij het navigeren door deze programma’s en helpen hen voor te bereiden op de toekomst.

Ecosysteem: van buiten naar binnen

Onderwijs kan niet meer in isolatie plaatsvinden. Scholen moeten nauwer samenwerken met bedrijven en maatschappelijke organisaties om relevant en toekomstgericht onderwijs te bieden. Dit vereist een flexibele structuur die inspeelt op de behoeften van de arbeidsmarkt en de samenleving. Wij werken aan een ecosysteem waarin deze samenwerking centraal staat en leiden trajecten waarin onderwijs en bedrijfsleven elkaar vinden.

Leren en ontwikkelen heeft voor ons zoveel betekenis in de kansen die het biedt voor onze samenleving. Dit geldt voor opdrachten waarin onderwijs en leren centraal staan bij een onderwijsinstelling of vanuit de gemeente. Daarnaast is leren belangrijk voor onze eigen mensen om zoveel mogelijk bewuster van onze omgeving te worden. En op de verschillende reizen die we maken om samen met opdrachtgevers te leren van de verschillen trajecten die we met elkaar meemaken en wijzer van worden.